有關(guān)細節(jié)主題班會？細節(jié)決定成敗主題班會 師：中國有句成語叫“不拘小節(jié)”，同學(xué)們知道是什么意思嗎？生（全體）：不把小事放在心上。李：對，小節(jié)就是小事，“不拘小節(jié)”就是不注意細節(jié)，不注重小事，可以說是小事隨便。請看以下幾個場景 場景一：有男生（松）扮演敲門人，敲門聲急促震耳粗暴，嘴里還大聲喊著：“開門，開門，那么，有關(guān)細節(jié)主題班會？一起來了解一下吧。
細節(jié)決定成敗主題班會
師：中國有句成語叫“不拘小節(jié)”，同學(xué)們知道是什么意思嗎？
生（全體）：不把小事放在心上。
李：對，小節(jié)就是小事，“不拘小節(jié)”就是不注意細節(jié)，不注重小事，可以說是小事隨便。請看以下幾個場景
場景一：有男生（松）扮演敲門人，敲門聲急促震耳粗暴，嘴里還大聲喊著：“開門，開門，人都死絕了嗎？”男生一腳踢開門，大搖大擺走進來；
場景二：課堂上，一男生（偉）心不在焉聽課，一會跟旁邊人說話，一會看座位下的課外書，一會又拿出一袋零食，將包裝袋隨手丟在地上；
場景三；（波）學(xué)生向老師提問題，老師講完以后，該生揚長而去
師：看了以上幾個場景后，同學(xué)們有什么感受？（隨即問幾個學(xué)生）
生：不舒服。
生：很反感。
李：過去，有人認為“不拘小節(jié)”是一種值得稱贊的品質(zhì)，所以有不少人做事隨隨便便，馬馬虎虎。那么隨著時代的發(fā)展，是“不拘小節(jié)”好呢，還是小處不可隨便呢？注重細節(jié)或忽略細節(jié)會帶來什么樣的結(jié)果？接下來就請同學(xué)們聽聽下面的幾個故事吧。
故事一
故事背景：（主持人：李小姐到一家外資企業(yè)應(yīng)聘辦公室秘書一職）
李小姐（婷扮演）給考官（瑞扮演）看了她帶去的許多獲獎證書，決定把她作為重點對象來考慮。當時還有幾位應(yīng)聘者在填表格。
細節(jié)決定成敗主題班會
師：中國有句成語叫“不拘小節(jié)”，同學(xué)們知道是什么意思嗎？
生（全體）：不把小事放在心上。
李：對，小節(jié)就是小事，“不拘小節(jié)”就是不注意細節(jié)，不注重小事，可以說是小事隨便。請看以下幾個場景
場景一：有男生（松）扮演敲門人，敲門聲急促震耳粗暴，嘴里還大聲喊著：“開門，開門，人都死絕了嗎？”男生一腳踢開門，大搖大擺走進來；
場景二：課堂上，一男生（偉）心不在焉聽課，一會跟旁邊人說話，一會看座位下的課外書，一會又拿出一袋零食，將包裝袋隨手丟在地上；
場景三；（波）學(xué)生向老師提問題，老師講完以后，該生揚長而去
師：看了以上幾個場景后，同學(xué)們有什么感受？（隨即問幾個學(xué)生）
生：不舒服。
生：很反感。
李：過去，有人認為“不拘小節(jié)”是一種值得稱贊的品質(zhì)，所以有不少人做事隨隨便便，馬馬虎虎。那么隨著時代的發(fā)展，是“不拘小節(jié)”好呢，還是小處不可隨便呢？注重細節(jié)或忽略細節(jié)會帶來什么樣的結(jié)果？接下來就請同學(xué)們聽聽下面的幾個故事吧。
故事一
故事背景：（主持人：李小姐到一家外資企業(yè)應(yīng)聘辦公室秘書一職）
李小姐（婷扮演）給考官（瑞扮演）看了她帶去的許多獲獎證書，決定把她作為重點對象來考慮。當時還有幾位應(yīng)聘者在填表格。
細節(jié)決定成敗主題班會
師：中國有句成語叫“不拘小節(jié)”，同學(xué)們知道是什么意思嗎？
生（全體）：不把小事放在心上。
李：對，小節(jié)就是小事，“不拘小節(jié)”就是不注意細節(jié)，不注重小事，可以說是小事隨便。請看以下幾個場景
場景一：有男生（松）扮演敲門人，敲門聲急促震耳粗暴，嘴里還大聲喊著：“開門，開門，人都死絕了嗎？”男生一腳踢開門，大搖大擺走進來；
場景二：課堂上，一男生（偉）心不在焉聽課，一會跟旁邊人說話，一會看座位下的課外書，一會又拿出一袋零食，將包裝袋隨手丟在地上；
場景三；（波）學(xué)生向老師提問題，老師講完以后，該生揚長而去
師：看了以上幾個場景后，同學(xué)們有什么感受？（隨即問幾個學(xué)生）
生：不舒服。
生：很反感。
李：過去，有人認為“不拘小節(jié)”是一種值得稱贊的品質(zhì)，所以有不少人做事隨隨便便，馬馬虎虎。那么隨著時代的發(fā)展，是“不拘小節(jié)”好呢，還是小處不可隨便呢？注重細節(jié)或忽略細節(jié)會帶來什么樣的結(jié)果？接下來就請同學(xué)們聽聽下面的幾個故事吧。
故事一
故事背景：（主持人：李小姐到一家外資企業(yè)應(yīng)聘辦公室秘書一職）
李小姐（婷扮演）給考官（瑞扮演）看了她帶去的許多獲獎證書，決定把她作為重點對象來考慮。當時還有幾位應(yīng)聘者在填表格。
總覺得當今時代四處熱氣騰騰，一派欣欣向榮；但細心觀察又覺得不少人心浮氣躁，不
少事淺嘗輒止。這實在是全社會應(yīng)加以關(guān)注的，也是當代企業(yè)都應(yīng)著力解決的。
蕓蕓眾生能做大事的實在太少，多數(shù)人的多數(shù)情況總還只能做一些具體的事、瑣碎的事、
單調(diào)的事，也許過于平淡，也許雞毛蒜皮，但這就是工作，是生活，是成就大事的不可缺
少的基礎(chǔ)。
自己在企業(yè)做營銷、做管理的十幾年中，目睹了多少企業(yè)曾經(jīng)叱咤風(fēng)云三五年，轟然倒
下三五月，如三株、亞細亞、飛龍、巨人等國人耳熟能詳?shù)钠髽I(yè)；也看到了那些在經(jīng)濟改
革開放中新崛起的以聯(lián)想、海爾為代表的中國優(yōu)秀企業(yè)；也曾深入地研究了那些經(jīng)得起時
代考驗的世界著名企業(yè)和百年老店，如麥當勞、肯德基、沃爾瑪、豐田汽車公司、奔馳公
司等，想探究企業(yè)成敗的奧秘。從中得出一個結(jié)論：企業(yè)的失敗固然有戰(zhàn)略決策失誤的原
因，但我認為更重要的原因是細節(jié)上做得不夠。而且，就決策做出的依據(jù)來說，決策失誤
也是由于細節(jié)不到位造成的。幾乎所有成功的企業(yè)，無一例外是橫平豎直、字正腔圓。正
如麥當勞總裁弗雷德·特納所說的，“我們的成功表明，我們的競爭者的管理層對下層的
介入未能堅持下去，他們?nèi)狈毠?jié)的深層關(guān)注。”
中國決不缺少雄韜偉略的戰(zhàn)略家，缺少的是精益求精的執(zhí)行者；決不缺少各類管理制度，
缺少的是對規(guī)章條款不折不扣的執(zhí)行。
什么是細節(jié)？就是那些看似普普通通的，卻十分重要的事情。一件事情的成與敗，往往一些不起眼的小事會對最后的結(jié)果產(chǎn)生很大的影響。細節(jié)往往決定成敗，如果想要成功，那么就一定要注意細節(jié)。
為什么蘋果會從樹上掉下來呢？牛頓因此發(fā)現(xiàn)了萬有引力定律。為什么水燒開了之后，水壺的蓋子會跳起來呢？瓦特因此發(fā)明了蒸汽機……這一些事情在我們眼里是再也正常不過的事情了，而那些科學(xué)家卻能在其中發(fā)現(xiàn)許多不被我們所知道的細節(jié)。那些偉大的發(fā)明與發(fā)現(xiàn)，那一個不是他們認真地觀察生活中的細節(jié)而發(fā)現(xiàn)的呢？同樣一件事，給不同的人看，他們會發(fā)現(xiàn)不同的細節(jié)。生活中的細節(jié)無處不在。一個善于發(fā)現(xiàn)細節(jié)的人，才能成為生活中的強者。 細小的事情往往發(fā)揮著重大的作用，一個細節(jié)，可以使你走向自己的目的地，也可以使你飽受失敗的痛苦。每一件事情都是由無數(shù)個小的細節(jié)組成的，每一個都很重要。就好比是一條鐵鏈，有無數(shù)節(jié)鐵環(huán)組成，每一節(jié)都很重要，其中的哪一部分斷了，整條就都沒用了。
就像我平時常常不注意一些細節(jié)。比如說數(shù)學(xué)題目的過程我就常常只寫其中的一部分，把另一些給漏掉。格式常常不規(guī)范。這一些細節(jié)我在寫的時候并不在意他們，也沒有發(fā)現(xiàn)他們，但是等老師改出來之后，變要后悔了。
以上就是有關(guān)細節(jié)主題班會的全部內(nèi)容，1. 主持人開幕詞，宣布主題班會現(xiàn)在開始。2. 請?zhí)崆芭浜虾玫耐瑢W(xué)講關(guān)于主題的2則小故事.3. 對列舉的事例進行討論、發(fā)表看法。(可以圍繞和根據(jù)以下的內(nèi)容展開討論)問題一 如果你家附近有一家餐廳，東西又貴又難吃，桌上還爬著蟑螂，你會因為它很近 很方便，就一而再、再而三地光臨嗎？內(nèi)容來源于互聯(lián)網(wǎng)，信息真?zhèn)涡枳孕斜鎰e。如有侵權(quán)請聯(lián)系刪除。
